６月１６至１７日，元琛科技召開“質(zhì)量之星／標(biāo)桿”活動(dòng)總結(jié)表彰大會(huì)，旨在強(qiáng)化全員質(zhì)量意識(shí)，加強(qiáng)質(zhì)量管理，切實(shí)提升企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量管理水平。元琛科技各車間技術(shù)總工、執(zhí)行長，車間管理、品質(zhì)人員以及車間員工參加。

此次“質(zhì)量之星／標(biāo)桿”活動(dòng)開展，是元琛科技以“全員品質(zhì)、全員營銷、全員核算、全員服務(wù)”經(jīng)營理念為指導(dǎo)，通過大力開展質(zhì)量專項(xiàng)活動(dòng)，提高全員質(zhì)量意識(shí)；明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范質(zhì)量管理制度；集思廣益、征求合理化建議；表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)團(tuán)體和優(yōu)秀個(gè)人等，不斷激勵(lì)先進(jìn)，推廣成果，展現(xiàn)效益，將“質(zhì)量之星／標(biāo)桿”主題落實(shí)到具體行動(dòng)中，增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí)、樹立正確的質(zhì)量觀，在公司上下形成重視質(zhì)量進(jìn)步、崇尚質(zhì)量創(chuàng)新、關(guān)注質(zhì)量安全、倡導(dǎo)資源節(jié)約的良好氛圍。

大會(huì)對(duì)此次“質(zhì)量之星／標(biāo)桿”活動(dòng)作總結(jié)報(bào)告。報(bào)告從綜合評(píng)比、質(zhì)量創(chuàng)新亮點(diǎn)、生產(chǎn)組織管理、員工技能培訓(xùn)、取得的成績等活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)，并對(duì)元琛科技質(zhì)量管理提升及產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)進(jìn)行了重點(diǎn)回顧、對(duì)質(zhì)量管控和產(chǎn)品質(zhì)量現(xiàn)狀與影響因素進(jìn)行了分析與總結(jié)。隨后大會(huì)對(duì)質(zhì)量標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)：濾料針刺陳明光班組、純氈李良建班組、混煉班組、口罩Ｂ班組，質(zhì)量之星：李婷婷、李良建、王苗紅、江磊、周錦四等先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰和頒獎(jiǎng)。

會(huì)議向全體員工介紹了“質(zhì)量之星／標(biāo)桿”的來源和公司開展此次活動(dòng)的初衷，會(huì)議指出，開展“質(zhì)量之星／標(biāo)桿”活動(dòng)在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分享成果的同時(shí)也要發(fā)現(xiàn)不足，加快質(zhì)量文化的形成，促成全員質(zhì)量意識(shí)作為各類工作的開展前提；要提高質(zhì)量意識(shí)，養(yǎng)成精益求精的做事態(tài)度；要形成以部門主導(dǎo)、車間為主體，全員參與的工作機(jī)制。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，提升品質(zhì)就是塑造人品，品質(zhì)的高低反映工作成果的好壞，是職業(yè)操守的問題。要圍繞“成為全球生態(tài)環(huán)境守護(hù)者”的企業(yè)愿景以及“為世界環(huán)境友好和人類健康做貢獻(xiàn)”的企業(yè)使命，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、提高管理水平，從細(xì)節(jié)抓起，以嚴(yán)格的質(zhì)量管控和安全提升意識(shí)，將產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量管控、管理提升、技術(shù)創(chuàng)新等工作有機(jī)結(jié)合，有力地推動(dòng)產(chǎn)品質(zhì)量提高，不斷提升企業(yè)品牌效益。

與會(huì)人員紛紛表示，此次活動(dòng)為質(zhì)量管理后續(xù)工作明確了新的目標(biāo)，全體員工將全面落實(shí)公司“全員品質(zhì)、全員營銷、全員核算、全員服務(wù)”的經(jīng)營理念，牢記“質(zhì)量是企業(yè)的生命，質(zhì)量是產(chǎn)品的保障”，借助質(zhì)量月的契機(jī)，爭做質(zhì)量優(yōu)良的前沿項(xiàng)目，為提高產(chǎn)品質(zhì)量，推動(dòng)企業(yè)更快更好發(fā)展而不懈努力。